L’Université de Montpellier et l’École nationale supérieure de Chimie de Montpellier signent leur premier contrat pluriannuel d’objectifs et d’engagements

Le changement de statut de l’Université de Montpellier devenu établissement public expérimental a permis d’intégrer l’Ecole nationale supérieure de chimie de Montpellier (ENSCM) comme établissement-composante de l’université. Premier acte fort, la signature d’un contrat pluriannuel d’objectifs et d’engagements.

Au lendemain de son approbation par le Conseil d’administration de l’Université Montpellier, Philippe Augé, Président de l’Université de Montpelier et Pascal Dumy, directeur de l’ENSCM signent leur premier contrat pluriannuel d’objectifs et d’engagement qui formalise les objectifs réciproques de convergence et de mutualisation au profit du déploiement de la stratégie ambitieuse de l’Université de Montpellier.

L’ENSCM est désormais une composante nouvelle de l’Université de Montpellier, avec un statut particulier puisqu’elle conserve sa personnalité juridique, ses instances délibératives tout comme ses moyens d’action (personnels, budgets, …). Un des engagements forts d’intégration se caractérise notamment par la co-signature des diplômes. Cette intégration, qui témoigne de la confiance réciproque, installée durablement ces dernières années entre l’école et l’université, lui offre de nouvelles opportunités, tant pour la formation, la recherche que pour les personnels et les élèves, tout en contribuant à la stratégie de développement et de rayonnement de l’UM.

« L’enjeu, derrière ce qui pourrait apparaître à certaines et à certains comme une mécanique institutionnelle, est en effet de taille et n’est pas limité à un engagement pris dans le cadre de notre I-Site MUSE. Il s’agit d’inscrire durablement l’UM et l’ENSCM dans une stratégie partagée, au niveau du site, et derrière une bannière commune, pour notamment obtenir des moyens permettant de soutenir nos ambitions : faire que l’UM soit parmi les meilleures universités nationales, qu’elle conforte son attractivité et sa notoriété avérée dans les classements internationaux. » indique Philippe Augé, Président de l’Université de Montpellier

Le contrat pluriannuel d’objectifs et d’engagements entre l’université et son établissement-composante, prévu dans les statuts de l’EPE, s’inscrit en effet dans une ambition partagée de répondre au double enjeu de l’ancrage territorial et de l’excellence qu’exige une visibilité internationale mais également d’assurer une place essentielle au secteur de la chimie sous la marque « Université de Montpellier » dans les domaines de la formation, de la recherche et de l’innovation.

« Ce contrat c’est la partition pour mettre en musique nos devoirs et nos droits, et permettre au chef d’orchestre de porter la stratégie partagée afin de concrétiser la réalisation des objectifs et des ambitions communes » précise Pascal Dumy, Directeur de l’ENSCM

Articulé autour de 3 grands axes : recherche et valorisation ; formation, vie étudiante et responsabilité sociale ; vie institutionnelle et modernisation administrative, le contrat se fixe comme objectifs stratégiques de :

• accroitre le potentiel scientifique ;
• promouvoir la marque commune « Université de Montpellier » à l’international ;
• proposer une offre de formation attractive, cohérente et enrichie, y compris aux interfaces avec les autres disciplines ;
• favoriser une meilleure visibilité nationale et internationale dans le domaine de la chimie et de ses interfaces ;
• contribuer au développement et à la promotion des formations d’ingénieurs à l’Université de Montpellier ;
• promouvoir la responsabilité sociale pour l’ensemble des usagers et les personnels.

A propos de l’Université de Montpellier

Forte de ses 17 facultés, écoles et instituts et de ses 72 structures de recherche, l’Université de Montpellier rassemble une vaste communauté de savoirs : sciences, technologies, activités physiques et sportives, médecine, pharmacie, droit, sciences politiques, économie ou encore gestion. Avec plus de 50 000 étudiants et 5100 personnels, l’Université de Montpellier figure aujourd’hui parmi les plus grandes universités françaises.

L’UM bénéficie d’une reconnaissance internationale pour l’excellence de sa formation, de sa recherche et de sa capacité d’innovation dans un large éventail de domaines scientifiques liées aux grands enjeux de société, au premier rang desquels la sécurité alimentaire, la protection de l’environnement et la santé humaine…. Elle occupe une place de premier plan dans les classements internationaux en se plaçant sur le podium mondial en écologie au classement thématique de Shanghai, dans le top 200 du classement général de Shanghai et comme 1ère université française des universités les plus innovantes au Classement de Reuters.

Université responsable, l’UM est particulièrement engagée sur les questions d’égalité Femmes/Hommes et de lutte contre toutes les formes de discrimination, d’enjeux environnementaux, d’intégrité scientifique ou encore dans les relations sciences-société.

A propos de l’ENSCM

L’école nationale supérieure de chimie de Montpellier est une école publique d’ingénieur chimiste généraliste de haut niveau qui propose un diplôme d’ingénieur chimiste en 3 ans (de Bac+2 à Bac+5). Cette formation initiale est accessible aux étudiants de différentes formations par la voie classique mais aussi par la voie de l’alternance. L’ENSCM compte 360 élèves ingénieurs (120 diplômés par an).
C’est une formation d’excellence qui amène ses étudiants au meilleur niveau scientifique et les dote d’un panel complet de compétences complémentaires recherchées comme le sens de l’innovation, l’esprit d’équipe et l’intelligence collective.

Elle est tutelle des 4 UMR de chimie aux côtés de l’UM, du CNRS et du CEA pour l’une d’entre elles. En couvrant toutes les disciplines des sciences chimiques, elle est la première grande école française reconnue au niveau international en chimie.

Elle est également certifiée ISO 9001 pour l’ensemble de ses missions de formation, mais aussi de recherche et de valorisation. Elle est engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations visant l’objectif du développement durable.