L’Université de Montpellier s’est engagée depuis de nombreuses années contre les violences faites aux femmes. C’est notamment l’un des axes de son plan pour l’égalité professionnelle que nous avons voulu décliner en actions concrètes.
Cinq ans après son lancement, l’I-Site Muse achève sa période probatoire et se prépare pour l’évaluation finale qui se déroulera de novembre à janvier prochain. Quel est le bilan, à Montpellier, de cet investissement d’avenir visant à créer des universités de rang international ? Le point avec François Pierrot, directeur exécutif de l’I-Site Muse et vice-président en charge de l’innovation à l’UM.
Ce troisième symposium, conçu et organisé par le Centre de Soutien aux Innovations Pédagogiques (CSIP), s’est tenu les 12 et 13 octobre derniers à l’Université de Montpellier. Retour sur un rendez-vous incontournable de la transformation pédagogique dans l’enseignement supérieur qui a rassemblé plus d’une centaine d’experts nationaux et internationaux.
Elle est cheffe du service qualité de vie au travail, et coach interne au sein de la Direction vie des campus. Son quotidien : sensibiliser les personnels et les étudiants à toutes les formes de discriminations, être à l’écoute des personnels afin de mieux les accompagner. Ce mois-ci, dans le cadre de la série vidéo « Rouages » produite par l’Université, c’est Laure Parmentier qui nous raconte son métier.
Du 4 au 7 octobre dernier, l’Université de Montpellier et ses partenaires du projet d’I-Site MUSE organisaient, en amont du Sommet Afrique-France, les « Montpellier Global Days: Africa 2021 ». Ces quatre journées scientifiques ont mobilisé au total plus de 2 000 personnes venues pour écouter et échanger autour de six thématiques phares. L’occasion aussi de signer la convention d’entente stratégique entre les partenaires de Muse et de célébrer les trois nouveaux et prestigieux docteurs Honoris Causa de
Les bouleversements de l’année 2020 ont finalement peu impacté le bilan social dont les données demeurent globalement stables. La raison ? Un maintien sans faille de la mission de service public de l’établissement.